"フィードバック力"で人材を育てる！360度評価を活用した効果的な育成術
こんにちは、日本マネジメントコーチ協会代表のYosukeです。今回は、組織の成長に欠かせないスキル、「フィードバック力」についてお話しします。 「フィードバックって、ただ評価を伝えるだけじゃないの？」そう思った方、ちょっ […]
"質問力"で部下を成長させる！管理職のためのコーチング技法入門
こんにちは、日本マネジメントコーチ協会代表のYosukeです。今日は、管理職の皆さんに是非身につけていただきたいスキル、「質問力」についてお話しします。 「え？質問するだけで部下が成長する？そんな魔法みたいな話があるの？ […]
"傾聴力"が組織を変える！効果的な1on1ミーティングの極意
こんにちは、日本マネジメントコーチ協会代表のYosukeです。今回は、リーダーシップの要となる重要なスキル、「傾聴力」についてお話しします。 「え？聞くだけでいいの？それって簡単じゃない？」そう思った方、ちょっと待ってく […]
"承認力"で組織を活性化！モチベーション向上の秘訣とは
こんにちは、日本マネジメントコーチ協会代表のYosukeです。今回は、組織を活性化させる強力なツール、「承認力」についてお話しします。 「えっ、承認って『いいね』って言うだけじゃないの？」そう思った方、ちょっと待ってくだ […]
経営者の悩みを解決！プロコーチが明かす"成功への近道"
はじめに：経営者よ、孤独を恐れるな 皆さん、こんにちは。日本マネジメントコーチ協会代表のYosukeです。 「孤独は最高の教師である」 これは、アメリカの詩人ウォルト・ホイットマンの言葉です。経営者の皆さん、この言葉に心 […]
『中間管理職よ、もう悩むな』〜板挟みストレスを解消する9つのマインドセット〜
こんにちは、プロフェッショナルコーチの Yosuke です。20年以上にわたり800名を超える経営者や管理職のコーチングを行ってきた経験をもとに、このたび『中間管理職よ、もう悩むな』という本を出版しました。今回は、この本 […]
"聞く力"で組織が変わる！経営者のための実践的コミュニケーション術
皆さん、こんにちは。日本マネジメントコーチ協会代表のYosukeです。今日は、経営者にとって最も重要なスキルの一つ、"聞く力"についてお話しします。 「え？聞くだけ？それって簡単じゃない？」そう思った方、ちょっと待ってく […]